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保利鱼珠项目举办广州市建设领域实名制和工资支付分账管理现场会

来源:admin  点击量:  发布时间:2017-12-25 11:40:00



 

(通讯员 吴羊佩)工人注册实名制管理平台,项目设立工资专用账户,确保工人工资足额发放。 12月21日,广州市建设领域实名制和工资支付分账管理现场会在中建三局一公司保利鱼珠项目召开。

此次现场会规格高、人数多、影响力大、接地气,广州市委常委、政法委书记谢晓丹,副市长马文田、黎明以及近70名局级干部参会,广州市及各区住建、人社、交通、水务、林业园林部门负责人广州市各区党委政法委书记、分管副区长政府建设主管部门,建设单位、施工单位、监理单位、建筑业联合会、监理协会、劳务协会、中国人民银行及商业银行代表600余人参与观摩17家媒体采访报道,活动旨在服务企业,降低企业劳务用工风险;服务劳务工人,保障劳务工人合法权益。

会上,中建三局一公司等相关单位分别作工作经验介绍,广州市住建委进行广州市建设领域实名制和工资支付分账管理工作情况汇报,广州市委常委、政法委书记谢晓丹,广州市副市长马文田分别在会上作重要讲话,会议由广州市副市长黎明主持。

公司副总经理万大勇在会上发言,他表示,近年来,中建三局一公司依托中国建筑集团有限公司的“建筑工人实名制管理平台”和广州市建设领域信息管理系统,通过项目智能化管理系统的集成,借助身份证阅读器、门禁考勤及监控设施、银行网银支付工程等设备,将实名登记与考勤管理、工资分账管理相结合,开展劳务实名制管理试点工作,稳步推进劳务实名制和工人工资分账管理,从源头上预防和治理劳务人员工资拖欠问题,保障劳务工人的合法权益,规范企业劳务用工。

实名制管理涵盖了工人进场、安全教育、日常考勤、工资发放、退场管理等多方面内容,项目部在实名制智能化管理方面走在前面,引进智能化门禁系统,采用‘指纹、IC卡、身份证’三合一识别方式,方便工人出入,同时将工人日常考勤数据自动推送到广州市建设领域管理应用信息平台,实现信息共享。”保利鱼珠项目总工胡浩桦现场演示智能化门禁管理系统。

2017年9月25日广州市建设领域管理应用信息平台投入试运行以来,项目累计完成430余名工人实名信息录入,实名登记覆盖率100%;同时项目业主、监理、总包和各分包单位均完成工人工资专用账户启用,430余名工人全部按规定办理工资卡;截止目前,项目部已通过该平台完成3次工资款发放,累计发放工资款486万余元”保利鱼珠项目副经理李剑华介绍中建三局一公司的劳务实名制和工人工资分账管理成果受到在场领导及嘉宾的高度赞扬与肯定。

广州保利鱼珠项目作为首个试点项目,积极推广、成效显著。项目成立实名制管理小组、制定系列管理制度、细化实名制和工人工资分账管理体系,引进先进的管理系统,配备门禁闸机、电脑考勤系统、监控摄像头及监控视频、LED显示屏等硬件设备,实现施工现场劳务管理综合数据采集一体化、智能化。

“以前发工资还要排队,现在直接打到银行卡上,方便多了”,保利鱼珠项目焊工李工笑眯眯地说道。“那可不是,这样好多了,干完工程以后,不用去找老板拿钱了,直接可以打到工人卡上”,电工班班长陈工随后说。

依托广州市建设领域管理应用信息平台,建设、总包、分包单位分别和银行签订工资专用账户管理协议,工资款专款专用,各级单位工资款支付情况公开透明,杜绝恶意欠薪行为,农民工工资发放更有保障。”保利鱼珠项目经理赵能全说。

实施建设领域实名制和工资支付分账管理,是从制度机制上关心农民工,维护农民工合法权益,也是建设领域打造共建共治共享社会治理格局的有效尝试,更是加强建设领域、预防和化解机制建设的积极创新。

“中建三局一公司作为一家央企,我们将积极推进广州市劳务实名制和工人工资分账管理工作,为保障农民工权益、为促进行业健康发展、社会长治久安作出应有的贡献。”万大勇表示。